精准指导协商扎实推进工作——金彩汇组织开展全市集体协商指导员线上培训班

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集体协商工作是工会解决职工诉求、回应职工关切问题的有效途径。为扎实推进全市集体协商工作提质增效，不断提高集体协商指导员队伍整体素质和协商能力，12月14日，市总工会组织开展了全市集体协商指导员线上培训班，市、县（区）负责集体协商工作的工会主席、部长、集体协商指导员等20余人参加。

培训班由市总工会保障部部长刘越欣主持，邀请开发区总工会集体协商指导员——温暖为大家线上授课。此次培训主要对集体协商的概念和内容、集体协商程序、集体合同制度、职工权益保障、《河北省集体协商条例》等内容进行了深入解析。参训人员纷纷表示，培训内容既有政策解读，又有经验分享，讲解形式深入浅出，通俗易懂，在今后的工作中将以此次培训为契机，积极开展好集体协商工作，履行好自己的职责，为构建秦皇岛市和谐劳动关系作出贡献。

刘越欣就此次培训提出几点要求，一是要进一步提升集体协商质量和水平，规范集体协商程序；二是要提高职工参与度，动员职工积极参与集体协商，推行一线职工参与集体协商制度；三是要加强集体合同履约监督，建立健全职代会制度，确保协商不走过场；四是要进一步扩大覆盖面，突出抓好区域性行业性集体协商工作，将能级协商纳入工作重点。同时，要以深化集体协商为着力点，通过更多的对话，更好的协商，更优的服务，保护和调动广大职工群众的积极性、主动性，构建和谐劳动关系，促进各企业劳动关系稳定发展。

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