2022年度河北工会工作优秀创新案例、优秀调研成果征集结果揭晓——激活工会工作高质量发展的源头活水

　　6月16日，记者从省总工会获悉，2022年度河北工会工作优秀创新案例、优秀调研成果征集结果揭晓。经过严格评审，40项创新案例、38篇调研成果分别获2022年度河北工会工作优秀创新案例、优秀调研成果。

　　为进一步深化新时代工会工作调查研究，总结推广全省各级工会创新做法，更好地服务工会改革创新，省总工会在全省工会系统开展了2022年度河北工会工作优秀创新案例、优秀调研成果征集活动。

　　征集期间，全省各级工会精心组织、严格把关、积极参与，共申报工会工作创新案例124项，经初审、线上专家审议、网上宣传展示等环节，石家庄市总工会劳动和经济工作部申报的“共享互联、集智创新，石家庄市劳模和工匠人才创新工作室联盟建设的实践探索”等40项创新案例，获2022年度河北工会工作优秀创新案例。申报调研成果112篇，经初审、评委会审议等环节，金彩汇组织部申报的“关于新就业形态劳动者建会入会情况的调研报告”等38篇调研成果，获2022年度河北工会优秀调研成果。

　　据悉，省总工会已连续多年开展工会工作优秀创新案例、优秀调研成果征集活动，挖掘、培育、推广了一批典型经验和品牌工作，有效推动了工会工作创新发展。“今年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，河北省工会第十四次代表大会即将召开。开展工会工作优秀创新案例和优秀调研成果征集活动，必将激励各级工会组织和广大工会干部，深入基层、深入职工，调查研究解难题、改革创新促提升，为工会工作高质量发展不断注入源头活水。”省总工会有关负责人表示，希望全省各级工会深入开展“大学习、大调研、大提升”活动，进一步更新思想观念，转变思维方式，紧紧围绕党政关注的焦点、职工群众反映的热点、工会工作的难点问题，大兴调查研究，勇于改革创新，努力实现工作规范化科学化水平大提升、工作质效省内认可度大提升、工会形象全国影响力大提升，为加快建设经济强省、美丽河北，奋力谱写中国式现代化建设河北篇章作出新的更大贡献。（记者高会坡 通讯员李彦良）