为进一步加强职工志愿服务建设,有效发挥工会社会工作者的积极作用,近日,金彩汇创新举措,启动社工志愿服务队组建工作,以服务科学发展、服务文明城市创建为主线,结合工会所能、职工所盼,打造“工会社工志愿者”新品牌。
此次活动既是大力弘扬志愿者精神、扩大工会志愿服务事业影响力的积极探索,也是拉练检验工会社工队伍、激励更多职工参与志愿服务的有力举措,更是凝心聚力,全面推动“工会在你身边”落地生根的具体行动。
金彩汇始终把志愿服务作为提升服务职工水平,推动职工精神文明建设的重要抓手,印发了《关于组建秦皇岛市工会社工志愿服务队的通知》,从方法上指导,从制度上规范。通过“四目标、四要求”,明确社工志愿服务队的组建形式和管理办法,提出开展志愿服务活动的目标任务和具体要求,让社工志愿服务活动标准化、制度化、常态化,让更多职工感受到工会组织的温暖,不断提升广大职工群众的幸福感和认同感。
社工志愿服务“四目标”包括:立足本职工作,有针对性的开展面向职工群众的大病医疗关爱、子女助学、法律援助等活动,有效促工会组织覆盖和工作覆盖双提升;结合区域特点,积极参与岗位所在地志愿服务活动;延长服务手臂,依托个人专长自主发起或参与各类志愿服务项目;注重宣传引领,带动身边职工群众加入志愿服务活动,共同扛起社会责任,践行为人民服务宗旨。
“四要求”中特别提出要树立一盘棋思想,将社工志愿服务与全市职工志愿服务相结合,参照《秦皇岛市职工志愿服务管理办法》和《秦皇岛市职工志愿服务项目指导清单》的服务内容开展志愿活动,突出工会特色和职工特色,增强服务意识,提升服务品质,打响服务品牌。同时,要严守政治纪律、工作纪律、财务纪律,确保规范运行,促进社工志愿服务组织持续健康发展。
精神薪火相传,恰因初心如磐。今年是党的二十大召开之年、“十四五”时期的关键之年,开展此次社工志愿服务活动,既是喜迎党的二十大胜利召开的具体行动,也是助力我市全国文明城创建的生动实践。社工志愿服务活动开展以来,市总工会不断丰富志愿服务活动载体,充分发挥社工在工会工作中的独特作用,把服务送上职工家门,把援助送到职工手中,把爱心送进职工心里。在理论宣讲、疫情防控、关爱职工、防艾禁烟、心理健康、普法宣传、乡村振兴、环境治理等多领域彰显积极作为,打通服务职工的“最后一公里”。
截止目前,已开展政策和理论宣讲8场;全员参与常态化疫情防控工作,累计投入疫情防控资金98.14万元;组织心理健康线下专题活动2次,84名职工参与现场互动;到3家企业和2个建筑工地进行普法宣传,发放法律口袋书130余册;落实“擦亮文明城市品牌·全市职工在行动”、“周末卫生日”等环境卫生清洁128次,种植树苗200余株……全市94名社工志愿者累计完成志愿服务活动9280小时,以实际行动书写新时代工会故事,展示新时代工会力量和社工风采,让志愿服务精神在职工群众中蔚然成风、薪火相传,为党的二十大胜利召开献礼!
信 息 | 朱婉莹
审 核 | 胡 博
终 审 | 陈 静